La vision RH du groupe Sincrone

Notre vision RH

Pour accompagner la forte croissance de nos activités, nous recrutons et formons chaque année de nouveaux talents. En cohérence avec notre ADN et notre projet d’entreprise, nous souhaitons rassembler autour de nous des femmes et des hommes engagés, qui partagent notre vision et conjuguent compétences métiers et valeurs humaines fortes.

Du commerce à la production, en passant par les fonctions support, nous proposons des parcours passionnants et porteurs de sens dans les métiers de l’informatique, de la cybersécurité, des télécoms et du reconditionnement. En cohérence avec notre raison d’être, nous soutenons les collaborateurs qui souhaitent s’impliquer dans nos projets à impact social et environnemental, en leur offrant un cadre favorisant leur engagement en matière de développement durable.

À tous, nous avons à cœur d’offrir une grande qualité de vie au travail et des perspectives d’évolution au sein du Groupe.

Découvrez nos 3 entités

Nos engagements RH

Inclusion sociale

Le Groupe Sincrone s’engage pour l’emploi des personnes éloignées du marché du travail, en particulier via le soutien à Talent H+ et des partenariats avec des structures comme la Mission Locale ou l’École de la Deuxième Chance.

Développement des talents

Nous accompagnons chaque collaborateur dès son arrivée avec un plan de formation, et tout au long de son parcours avec des formations continues pour faire évoluer ses compétences.

Engagement environnemental

Objectif : neutralité carbone d’ici 2027. Nous agissons dès aujourd’hui avec le reconditionnement de smartphones via Avegott et l’électrification de notre flotte de véhicules.

Un cadre de travail agréable

Nous favorisons un environnement de travail convivial, dynamique et propice aux échanges, pour que chacun s’y sente bien au quotidien.

Les engagements RH du groupe Sincrone

Nos avantages les + appréciés par nos collaborateurs

Les classiques

Une carte restaurant de 10 € par jour, financée à 60 % par l’entreprise. Des primes, chèques cadeaux, variables et challenges. Et la mutuelle intégralement prise en charge pour les salariés seuls.

L'intégration

L’intégration commence par un parcours d’accueil de 3 jours au siège, permettant aux nouveaux collaborateurs de découvrir les offres, les processus internes et la culture d’entreprise.

Les séminaires

Organisés une à deux fois par an, c'est l’occasion de partager des informations stratégiques, de renforcer les liens et de vivre des moments conviviaux autour d’activités et de soirées animées.

Car & Phone Policy

Des véhicules de fonction sont mis à disposition des équipes techniques et des ingénieurs commerciaux. Tous les collaborateurs bénéficient d’un téléphone pro, leur assurant un outil de travail performant.

Une vie d’équipe

Tournois sportifs, soirées festives, barbecues ou actions solidaires comme les maraudes et collectes : autant d’occasions de renforcer les liens et de partager des moments qui comptent.

Le télétravail

Une charte de télétravail définit clairement les règles pour tous les collaborateurs. Ce cadre assure une organisation flexible, équilibrée et adaptée aux besoins de chacun.

Jean-Laurent HAKKAR Président Directeur Général
Ce sont les parcours uniques, les expériences singulières et les personnalités diverses qui, ensemble, forment la richesse et la force de notre groupe. Une pluralité d’histoires, mais des valeurs et des engagements partagés qui nous unissent au quotidien.

Pourquoi nous rejoindre ?

Chez Sincrone, nous croyons que ce sont les personnes qui font la différence. Chaque talent, chaque idée, chaque engagement contribue à construire un environnement où il fait bon travailler et où chacun peut s’épanouir.

Travailler chez nous, c’est intégrer une équipe passionnée, humaine et ambitieuse. C’est évoluer dans une culture qui valorise la collaboration, l’initiative, et l’innovation au quotidien. Que vous soyez en début de carrière ou à la recherche d’un nouveau défi, nous avons à cœur de vous offrir un cadre stimulant, des opportunités de croissance concrètes, et des projets qui ont du sens.

Vous partagez notre envie d’aller plus loin ensemble ?

Rejoignez les équipes du Groupe Sincrone. Pour découvrir les métiers des télécoms et des infrastructures IT, découvrez Sinrone IT. Envie de participer à l'économie circulaire et de partager l'aventure du 1er reconditionneur français ? Rejoignez les équipes d'avegott. Postulez à une de nos offres d'emploi.
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